Kuigi põllumajanduse ja toiduainetööstuse erialade lõpetajaid on tuleviku tööjõuvajaduse katmiseks piisavalt, ei asu suur osa neist valdkonna ettevõtetesse tööle. Ettevõtjad kurdavad töökäte nappust, selgub OSKA uuringust.
OSKA eksperdid tõdesid hariduse ja teaduse tuleviku tööjõuvajaduse arutelus, et kuigi loodusainete ja matemaatika õpetajate asendusvajadus on tulevikus suurim, napib järelkasvu.
Eesti Töötukassa tunnustas Kutsekoda tiitliga 2017. aasta koostööpartner. Töötukassa toob tunnustuse kirjelduses välja, et nende ja Kutsekoja vahel valitseb hea koostöövaim ja suur usaldus. Töötukassa kasutab OSKA tuleviku tööjõu- ja oskuste vajaduse uuringute tulemusi oma töötust ennetavate meetmete osutamisel, Kutsekoda aga kuulab Töötukassa eksperte OSKA uuringuid planeerides.
Transpordis ja logistikas jääb tuleviku tööjõuvajaduse katmiseks puudu juhtidest ja tippspetsialistidest ning ostuspetsialistidest, selgus OSKA uuringust.
Lähikümnendil jääb ehituses puudu kolmandik insenerierialade lõpetajatest ning ligi veerand erialase haridusega oskustöötajatest, selgus OSKA tuleviku tööjõu-uuringust.
Eksperdid alustasid kaubanduse, rentimise ja paranduse valdkonna tuleviku tööjõuvajaduse ja oskuste aruteludega. Uuringus käsitletakse jae- ja hulgikaubandust, rentimist ning kasutusrenti. Valdkonna ettevõtetes töötab ligi 73 000 hõivatut, enim töötajaid jaekaubanduses (u 71%).
Töötajate arv jääb samaks vaid siis, kui nii töö- kui pensioniealiste hõive kasvab. Selleks, et töötajaid jätkuks, tuleb kõigil töötada kauem ning mitteaktiivsete osakaal tööealistest peab veelgi vähenema.
Täna, 30. novembril kell 10 algab Tallinnas OSKA konverents TÖÖTURG-HARIDUS, kus arutletakse suurimate vastuolude üle tuleviku tööjõuvajaduse ja haridussüsteemi vahel.
OSKA personali- ja administratiivtöö ekspertidele esitatud andmetest selgus, et kutseõppes on ärinduse ja halduse õppesuunal õppijate arv viimase kümne õppeaasta jooksul viiendiku võrra kasvanud. Selle põhjuseks on täiskasvanud õppijate arvu oluline suurenemine.
